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| 企业校园招聘周期前移 9-12月岗位投放最集中 |
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记者昨天从复旦大学、上海财大等学校获悉，与以往“年前年后各一半”的招聘形势不同，对于2010届毕业生，今年多数企业选择在年前就投放岗位，其中以9-12月最为集中。统计显示，今年四季度企业的招聘人数也比去年增加15%—20%。就业指导老师提醒毕业生，一定要抓紧年前的机会。
企业招聘能力触底反弹
“国庆节后，一天至少两场宣讲会，有时候三四场”，上海财大就业指导中心主任谭予絮翻看近期学校的招聘活动表，排得满满当当。谭予絮告诉记者，和往年同期相比，今年的招聘形势好很多，来的企业同比也增加了不少。
“本来春节后才会来招聘的企业，今年都提前到了年前”。复旦就业中心主任陈浩明告诉记者，今年企业岗位的投放集中到了9-12月份之间，“有少量同学开始拿offer了，估计在12月份中下旬，企业发放offer的情况也会出来一个初步的情况”。
企业招聘之所以提前，陈浩明分析说，一方面是由于经过了去年的最低谷，企业的招聘能力开始触底反弹，同时也与如今就业仍然是买方市场，企业不用排着队来招聘有关，因此这一拨集中了，年后的招聘会不如年前红火。
招聘人数增长15%—20%
中智人才的一项调研显示，经历了2008年的冰冻期，2009年4季度的招聘意向首次出现上扬，与去年同期数据相比，有39%的受访企业表示将增加员工人数，招聘应届毕业生的人数较去年增长15%至20%。其中，技术人员、销售人员等岗位是2009年最难招到的人才。
虽然距离教育部规定的用人单位进高校招聘的“开禁日”还有些时日，不少高校却纷纷加快步伐，提前办起了企业进校园的大型招聘会。
下周在上海财大和同济大学，就分别有两场大型的综合招聘会举行。其中下周二在上海财大举行的中智“外企进名校”2010届毕业生校园招聘会，有100多家知名外企参与，提供数千个职位。
招聘市场回暖但不能大意
近阶段较为频繁的宣讲会、招聘会让不少应届生重拾了就业信心。一名同济大学05级本科生王已（化名）由于在大四前额外攻读了一年德语强化班，用他的话来说，是“逃脱”了去年冷清的就业市场，在开学初王已就得到了不少面试机会，“今年的就业形势明显回暖了”。
就业办老师则提醒说，虽然目前招聘市场比较热闹，但很大一部分原因是企业将招聘提前到年前来做了。而受到金融危机的影响，今年的就业形势仍然扑朔迷离，所以毕业生应该抓紧年前的黄金时期。
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| 来自：新闻晨报 作者：佚名 | | 点击次数：15814 次 发布时间：2009-11-13 |
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